إدارة المعسكرات الصيفية للاطفال
تخطيطها وتنفيذها وتقويمها

 

اختيار أشخاص مناسبين

ثانياً : المقابلة Interview

ثانيا: التنفيذ الفعلي للمقابلة  

ـ حال ذهابك إلى مكان المقابلة ودخول غرفة الاستقبال عليك أن تبتسم مع  ضرورة تقديم نفسك والإفصاح عن الغرض من حضورك واتباع التعليمات التي ستعطى لك. وكما عليك التحلي بالصبر وقت الانتظار.

 

ـ عند بدء المقابلةStarting the interview         

ادخل الغرفة التي ستجري فيها المقابلة بهدوء، ثم ابتسم وقم بإلقاء التحية واجلس حيث يؤذن لك وفي المكان المخصص (اجلس على جزء من الكرسي لتظهر بمظهر المهتم) ولا تضع أشياءك الشخصية على طاولة من يقابلك وكذلك لا تدخن أو تضع علكة في فمك وكن واثقا من نفسك ولبقا. أما يخصوص إجابة الاسئلة اتبع مايلي:

ـ لا تقاطع.

ـ لا تتحدث عن قضاياك الشخصية .

ـ أجب عن جميع الأسئلة بأمانة .

ـ أجب بنعم أولا.

ـ تجنب لوم ونقد معسكرات أخرى .

ـ اعرض نسخا من سيرتك الذاتية ومؤهلاتك .

ـ كن مستعدا للإجابة عن أحوالك الشخصية مثل وظيفة الأب وحول حياتك العائلية .

ـ تجنب الاسئلة المثيرة للجدل المتعلقة بالسياسة والدين والاقتصاد .

ـ انظر مباشرة إلى الشخص الذي يقابلك أثناء الإجابة.

ـ اجب بطريقة ايجابية عن الأسئلة التي لا تعجبك مثلا قد يقال لك أن مؤهلاتك وخبرتك غير كافية، والاجابة هنا " انني اقدر اهتمامكم على أية حال أشعر بأن التحاقي في المعسكر وحضوري دورة تدريب القادة فيه ستساهم في تطوير قدراتي الذاتية" وقد تكون الاجابة أيضاً "أنني راغب جداً في تحمل المسؤولية، أشعر بأن لدي رغبة صادقة في التدريب وخدمة الأطفال ".

 

اكتبوا لنا ملاحظاتكم واستفساراتكم

تحرير : المدرسة العربية  www.schoolarabia.net

اعداد : علي عباس

تاريخ التحديث : آذار 2006

Copyright © 2001 - 2012 SchoolArabia. All rights reserved الحقوق القانونية و حقوق الملكية الفكرية محفوظة للمدرسة العربية